本報廣昌訊 （通訊員 徐時茂）連日來，江西廣昌縣委組織部把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為當(dāng)前首要政治任務(wù)，通過建立“三張清單”，推動黨的二十大精神入腦入心、融入日常、落地生根，用實際成效奮力書寫新時代“組工答卷”。

學(xué)習(xí)清單添動力。制定了學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神方案，將11、12月份確定為“二十大精神集中學(xué)習(xí)月”，有序推動實施。全面收集、系統(tǒng)整理黨的二十大精神學(xué)習(xí)資料，把大會報告、黨章、大會系列講話、大會相關(guān)文件、工作部署、重要評論列入學(xué)習(xí)清單，將學(xué)習(xí)任務(wù)落實到每個股室、每名干部。要求股室對照學(xué)習(xí)清單，每周開展1次專題研討學(xué)習(xí)，堅持學(xué)原文、讀原著、悟原理，原原本本學(xué)報告、逐字逐句學(xué)文件，確保掌握核心要義、豐富內(nèi)涵。為組工干部統(tǒng)一發(fā)放《黨的二十大報告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)百問》《二十大黨章修正案學(xué)習(xí)問答》《黨的二十大文件匯編》等學(xué)習(xí)讀本，明確制定個人學(xué)習(xí)計劃，在部機(jī)關(guān)讀書角和學(xué)習(xí)園地，採取每日晨讀、周二夜學(xué)等形式，確保學(xué)習(xí)黨的二十大精神人人動起來、個個深進(jìn)去。為檢驗學(xué)習(xí)效果，每月舉辦“組工講壇”，組工干部輪流上臺講心得、談體會，每季度組織知識測試，並把結(jié)果作為評比學(xué)習(xí)標(biāo)兵的重要依據(jù)。

踐諾清單顯擔(dān)當(dāng)。圍繞股室職能、崗位職責(zé)，通過召開座談會、專題調(diào)研等方式廣泛征求干部、群眾、企業(yè)意見建議，結(jié)合正在開展的“三長”聯(lián)動機(jī)制提升社區(qū)治理質(zhì)效、零號員工（黨建指導(dǎo)員）助企紓困、職級干部教育管理、年輕干部培養(yǎng)、年度綜合考核、“蓮鄉(xiāng)才子之家”服務(wù)平臺和創(chuàng)新研究院的建設(shè)，以及打造讓黨放心、人民滿意的一流機(jī)關(guān)、模范部門等工作，確定股室、個人承諾目標(biāo)及採取的舉措、完成時限，建立踐諾清單，在公示欄公開，接受群眾監(jiān)督。圍繞踐諾清單，每月調(diào)度了解掌握事項進(jìn)展情況，每季度引入企業(yè)、干部、群眾等對踐諾評分，年終開展踐諾“回頭看”，對已完成的事項及時銷號，對未完成的加強(qiáng)督導(dǎo)，限期落實。通過在微信公眾號開通欄目、編印簡報的方式，集中報道落實和推進(jìn)踐諾事項的工作成效、經(jīng)驗做法及干部群眾反響，促進(jìn)踐諾事項兌現(xiàn)，確?！凹兄?，事事有結(jié)果”。

任務(wù)清單展作為。按照黨的二十大賦予組織工作的新使命新任務(wù)新要求，組織開展“我為組織工作獻(xiàn)一策”金點子征集活動及“展望2023大家談”活動，圍繞新時代組織工作“如何看”“抓什麼”“怎麼干”，謀劃各領(lǐng)域工作思路和具體舉措。結(jié)合職責(zé)任務(wù)，制定組織部門重點工作任務(wù)清單，實行掛圖作戰(zhàn)，明確具體事務(wù)辦結(jié)時限。將政治立場堅定、作風(fēng)過硬、熟悉組織工作業(yè)務(wù)的老組工干部選入縣級基層黨建工作指導(dǎo)站，對照任務(wù)清單，開展常態(tài)化“體檢”，一項一項任務(wù)過篩。運(yùn)用問題提示單、工作建議函的“一單一函”工作法，將任務(wù)落實情況及存在的問題向各股室反饋，責(zé)令限時整改，推動任務(wù)清單落地落實。