選出素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、分布廣泛、黨員擁護的代表，是圓滿完成黨的二十大各項任務(wù)的基礎(chǔ)。湖南在黨的二十大代表推薦提名和組織考察中，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導和把關(guān)作用，緊緊圍繞黨中央關(guān)于二十大代表“六個能夠”要求，突出政治標準和廉潔把關(guān)，嚴格執(zhí)行中組部“四必”核查要求和省委“六聯(lián)審”規(guī)定，對代表人選全方位“體檢過篩”，確保過得硬、質(zhì)量優(yōu)。

代表人選的質(zhì)量直接檢驗著代表選舉工作的成效。湖南將確保人選質(zhì)量作為重中之重，將關(guān)口前移，從推薦提名開始就嚴格執(zhí)行中組部“四必”核查要求，所有人選的檔案材料必審、所在單位黨組織和紀檢監(jiān)察機關(guān)的意見必聽，違紀違法線索具體、具有可查性的線索舉報必查，黨員領(lǐng)導干部的個人有關(guān)事項報告必核。

“我們堅持將政治標準放在首位，對廉潔問題‘零容忍’，在紀檢監(jiān)察、公安、審計、政法、信訪、衛(wèi)健等單位‘六聯(lián)審’的基礎(chǔ)上，進一步擴充了聯(lián)審主體，增加了市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市委網(wǎng)信辦、市生態(tài)環(huán)境局、市應急管理局、市市場監(jiān)督管理局、市稅務(wù)局等11家單位，確保審查‘全覆蓋’‘無盲區(qū)’�！遍L沙市委組織部副部長、市委基層辦主任、市績效辦主任王妍說，各聯(lián)審單位結(jié)合職能職責，采取多人多輪相互獨立審查、信息交叉印證的方式，確保審查工作程序規(guī)范、結(jié)果真實。

在嚴把代表人選質(zhì)量的基礎(chǔ)上，組織部門進一步聚焦人選政治素質(zhì)這一關(guān)鍵，一線代表人選身份界定這一重點，以及企業(yè)負責人、兩新組織等方面人選情況不易全面掌握這一難點，采取有針對性的措施，強化核查聯(lián)審效果。

湖南省委黨的二十大代表選舉辦的工作人員介紹，通過運用“六聯(lián)審”等一系列制度舉措，共有27名廉潔不過關(guān)的人員被取消推薦資格。

在推薦提名過程中，組織部門詳細了解掌握代表人選平時履職、應對重大斗爭、聯(lián)系服務(wù)群眾等情況，注重梳理相關(guān)民主生活會、組織生活會所提意見，廣泛聽取基層黨組織以及黨員、群眾的意見，并與近年來我省政治素質(zhì)建設(shè)考察、巡視巡察、專項督查等成果相結(jié)合，綜合分析研判，對政治上不合格的堅決一票否決。

為準確認定人選身份，根據(jù)中組部關(guān)于生產(chǎn)和工作第一線黨員及工人、農(nóng)民、專業(yè)技術(shù)人員黨員身份范圍界定，組織部門進一步細化標準，將黨員檔案、所獲榮譽獎勵等書面資料審核的情況，與實地調(diào)研訪談了解的信息進行比較印證，掌握人選職業(yè)類型、工作場景、戶籍性質(zhì)等情況，及時調(diào)整了162名推薦人選的身份類別，避免出現(xiàn)“頂帽子”擠占一線代表名額的問題。

同時，組織部門根據(jù)人選特點擴大聯(lián)審范圍，對企業(yè)負責人人選，統(tǒng)一征求市場監(jiān)管、稅務(wù)、社保、安監(jiān)等行政執(zhí)法機構(gòu)與行業(yè)監(jiān)管部門意見，掌握其處理企業(yè)利益與社會利益、國家利益，以及依法經(jīng)營、保障職工權(quán)益、承擔社會責任等情況；對非公經(jīng)濟組織或社會組織方面的人選，由其上級黨建工作機構(gòu)出具書面意見；是非公有制經(jīng)濟人士的，由黨委統(tǒng)戰(zhàn)部門出具綜合評價意見，并征求所在地工會組織意見。

據(jù)悉，我省黨的二十大代表推薦提名工作已順利完成，為圓滿完成湖南省出席黨的二十大代表選舉工作打下了堅實的基礎(chǔ)。（湖南日報全媒體記者 周帙恒 楊佳俊）