近日，全國人大常委會委員、中國人民大學勞動人事學院鄭功成教授提出，延遲退休應女先男后或女快男慢，用30年實現男女65歲同齡退休。（11月26日《京華時報》）

楊亞軍：筆者以為鄭教授之所以在退休問題上拿女性做文章，是基于中國現行的法定退休年齡女性普遍比男性早5年，但現有的男女退休年齡差異，加上女性的平均壽命又普遍高于男性的平均壽命，因而國家在女性養(yǎng)老金上缺口會更大，只能希望通過男女同齡“晚退”來“找齊”資金缺口，緩解矛盾。

張爽：“男女65歲同齡退休”不過是表面的平等，提出如此建議的教授，不僅忽略了男女天然之差別，甚至沒有廣泛征求女性勞動者的意見，有強制代表女性說話的嫌疑。事實上，性別平等并不一定要體現在男女退休年齡都是65歲之上。如果一定要為女性爭取更多的工作權利和發(fā)展機會的話，不妨對女性實行彈性退休制。

毛建國：基于目前的養(yǎng)老現狀，男女同齡退休確實值得考慮——但不是說一定要男女同齡，而是根據不同情況，實際彈性制度。在延遲退休背景下，退休年齡調整對于女性影響更大，實行女性彈性退休更有必要、更為迫切。這也有利于增進社會對延遲退休的理解和接受。