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法制日報:用公開避免個人事項(xiàng)止于“填表格”

2013年12月31日08:18   來源:法制日報

原標(biāo)題:用公開避免個人事項(xiàng)止于“填表格”

  應(yīng)該進(jìn)行全面、系統(tǒng)的制度設(shè)計,真正讓公開工作成為慣例和常態(tài),避免各地各自為戰(zhàn)、步伐不一

 

  日前,中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)工作的通知》(以下簡稱《通知》),要求各地區(qū)各部門認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會精神,不斷強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,進(jìn)一步做好領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)工作。

  領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度已經(jīng)走過多年,較新的規(guī)定如2010年中辦、國辦曾印發(fā)的《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》,提出領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)報告本人婚姻變化和配偶、子女移居國(境)外、從業(yè)等事項(xiàng)。在此次中組部所下發(fā)的《通知》中,又提出了新的要求,可謂百尺竿頭更進(jìn)一步,比如“凡不如實(shí)填報或隱瞞不報的,一律不得提拔任用、不列入后備干部名單”。

  近年來,一些腐敗現(xiàn)象不斷變化,迫切需要將個人事項(xiàng)報告制度落到實(shí)處。以裸官為例,數(shù)年前,大多數(shù)人還沒聽說過這一詞匯,但眼下已經(jīng)為人們耳熟能詳。裸官出逃不僅給國家造成重大損失,也在人民群眾中造成了惡劣影響。裸官的不斷產(chǎn)生,已經(jīng)被認(rèn)為與官員個人事項(xiàng)報告不到位有很大關(guān)系。試想,如果一個官員在其升遷的每一個階段都能如實(shí)匯報個人事項(xiàng)并備案,那么想成為裸官尤其是手中握有一定實(shí)權(quán)的裸官,恐怕也不是一件容易的事。

  在以往的實(shí)踐中,由于相對獨(dú)立的負(fù)責(zé)執(zhí)行申報制度的機(jī)關(guān)沒有明確,導(dǎo)致了各個行政機(jī)構(gòu)自行其是,缺乏統(tǒng)一性;在申報時,缺少較為嚴(yán)格的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),使得執(zhí)行過程顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn);在申報后,有時對申報材料也沒有進(jìn)行必要的統(tǒng)計和審計,即使申報結(jié)果與實(shí)際情況相比水分過大,也因?yàn)槿鄙俟_而沒能及時發(fā)現(xiàn)問題并有效糾正。凡此種種,用一些有過切身體驗(yàn)者的話來總結(jié)就是,“往往是填完表格就完事”。

  此次下發(fā)的《通知》,除了將個人事項(xiàng)報告與提拔任用相掛鉤外,還進(jìn)一步明確,“每年按比例隨機(jī)抽查個人事項(xiàng)報告材料”。這兩個方面的規(guī)定,對于推動個人事項(xiàng)報告制度的進(jìn)一步細(xì)化落實(shí)具有十分積極的意義,不僅提高了不如實(shí)填報或隱瞞不報的違規(guī)成本,同時還使得被查處的幾率大大增加。但是對于個人事項(xiàng)報告制度的執(zhí)行而言,最大的課題還是如何全面走出自我監(jiān)督的藩籬。

  溫家寶同志在其《讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行》一文中曾指出,“研究推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)在一定范圍內(nèi)公開”。對于個人事項(xiàng)報告制度而言,更有效的威懾力來自于公開,因?yàn)槲ㄓ泄_才能帶來真正過硬的監(jiān)督。在推進(jìn)反腐工作時,監(jiān)督可以有多種形式,一張強(qiáng)有力的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)除了有自上而下的監(jiān)督外,還應(yīng)當(dāng)有自下而上的監(jiān)督,以及來自公眾的監(jiān)督。如果沒有必要的信息公開做支撐,自下而上的監(jiān)督和來自公眾的監(jiān)督是難以實(shí)現(xiàn)的。

  公開之于反腐倡廉工作的重要性,已經(jīng)形成了越來越廣泛的共識。比如2011年,湖南省4名市州和省直廳局黨政“一把手”向湖南省紀(jì)委全體委員述廉,對個人住房、配偶從業(yè)、子女就業(yè)、公務(wù)車等個人有關(guān)事項(xiàng)作出明確說明,接受所有委員的評價投票。這是全國首次對廳局級黨政正職領(lǐng)導(dǎo)干部開展述廉評議。為了保證公權(quán)力不被濫用,公職人員有責(zé)任和義務(wù)在私人問題方面作出讓步。對此,應(yīng)該進(jìn)行全面、系統(tǒng)的制度設(shè)計,真正讓公開工作成為慣例和常態(tài),避免各地各自為戰(zhàn)、步伐不一,以致公開工作時有時無。與此同時,多項(xiàng)配套的法律制度也應(yīng)同時跟進(jìn),包括征信、反洗錢等,最大限度保證個人事項(xiàng)報告公開的真實(shí)性! 醵艜


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(責(zé)編:方蕊娟、謝磊)
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