評論員朱昌俊
　　在一個越來越崇尚個體價值的時代，越來越需要個體“勵志”故事的社會，該如何安放個性與個體的成長與期待，這恐怕不僅僅與李娜現(xiàn)象有關(guān)，甚至也不只是體育的事情。
　　針對有報道說李娜“單飛”后仍從湖北領(lǐng)工資，湖北省網(wǎng)球運動管理中心主任馬克勤昨日說，李娜雖已走上職業(yè)化道路，但她仍是湖北省網(wǎng)球中心一員，仍代表國家和湖北參加了奧運會、亞運會和全運會，并一直為推動國家和湖北的網(wǎng)球事業(yè)做工作。李娜已單飛，工資還照領(lǐng)。這種不同尋常的關(guān)系，對于當?shù)伢w育部門而言，并非金錢上的“補償”意義這般簡單，而更多是出于一種“身份”上的綁定。正如有論者指出，這樣的李娜實際上是“偽單飛”。李娜是不是真的單飛，可以有著不同的看法，但是當?shù)伢w育部門這種做法的直接目的不言而喻：無論是對于李娜世界性聲譽的“共享”，亦或是對于體育政績的看重，都需要憑借“組織關(guān)系”證明——她依然“是我們的人”。
　　不過，公共財政支撐的工資可不是隨隨便便就能發(fā)。對于大多數(shù)公眾而言，無疑希望李娜能夠取得佳績，但至于李娜究竟是誰培養(yǎng)的，恐怕并不在乎。相反，李娜較之于一般冠軍運動員所具有更大的符號意義，恰恰在于其“單飛”所代表的“個體價值”。于此而言，拿財政補貼“單飛”的李娜，首先必然要面臨民意上的責難。
　　按照當?shù)氐恼f法，李娜單飛后不是與體育部門完全沒有聯(lián)系，甚至還代表當?shù)貐⒓舆^諸多運動會。李娜當然可以與當?shù)伢w育部門有關(guān)系，但是否僅限于“組織關(guān)系”，卻值得商榷。首先，以組織關(guān)系對李娜及其榮譽進行綁定的處理，還是一種計劃時代的“單位人”思維，這與職業(yè)化的李娜所存在的矛盾沖突，是顯而易見的。其次，如果發(fā)工資純粹只是確�！皹s譽”共享，則確實是多此一舉的“錦上添花”。李娜取得世界性成績，當?shù)匾运秊闃s無可厚非，但將之與體育部門的“功績”綁在一起，著實顯得狹隘與功利。
　　有業(yè)內(nèi)觀察人士指出，類似李娜“吃空餉”現(xiàn)象，并非孤例，很可能是體育圈的普遍狀況�？梢韵胍姡�隨著體育職業(yè)化程度的提升，和越來越多的運動員走向國際化，李娜式尷尬將越來越突出。而在社會觀念上，人們也愈發(fā)推崇個人價值。這種時代性的變遷，注定讓李娜現(xiàn)象成為一種顯得另類的異象。
　　某種程度上，李娜“吃空餉”所激發(fā)的爭議，并非限于公共財政是否浪費，而是“組織關(guān)系”式的“單位人”思維與個人化價值之間的斷裂。人們希望單飛的李娜能夠走得更遠，撇清組織關(guān)系，實際上是期待傳統(tǒng)的體育發(fā)展模式，能夠嵌入更多的個性與個體成長空間。雖然當?shù)匾卜Q李娜單飛就是一種體育機制上的改革嘗試，但越飛越高的李娜仍然擺脫不了“組織”之線的牽連，終歸讓期待甚高的人們感到些許失望。
　　李娜“吃空餉”再次展現(xiàn)了傳統(tǒng)體育發(fā)展機制的慣性力量，而對于大部分表示“失望”的人而言，這背后所展現(xiàn)出的一種價值斷裂，顯然更需要引起關(guān)注。在一個越來越崇尚個體價值的時代，越來越需要個體“勵志”故事的社會，該如何安放個性與個體的成長與期待，這恐怕不僅僅與李娜現(xiàn)象有關(guān)，甚至也不只是體育的事情。在這方面，我們確實太需要“雪中送炭”。