改作風(fēng)，怎樣給黨員干部打好“預(yù)防針”，使之成為“絕緣體”？反四風(fēng)，需要黨員干部如何設(shè)置“隔離帶”，使其遠(yuǎn)離“高壓線”？習(xí)近平總書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上強(qiáng)調(diào)，“從嚴(yán)治黨靠教育，也靠制度，二者一柔一剛，要同向發(fā)力、同時(shí)發(fā)力”，為我們指明了努力方向和基本遵循。

物至剛則易折，法再嚴(yán)也難久。經(jīng)過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，黨員干部的作風(fēng)有所好轉(zhuǎn)，“四風(fēng)”問題有所收斂，但有些是在高壓態(tài)勢(shì)下取得的，是被黨中央堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打給“嚇住了”，被作風(fēng)“組合拳”給“打懵了”。還有些黨員干部現(xiàn)在不是“不想腐”，而是“不敢腐”。待暴風(fēng)驟雨“稍有停歇”，執(zhí)行制度“一打瞌睡”，定會(huì)有人“冒出頭來(lái)”繼續(xù)我行我素�！澳嫠�行舟用力撐，一篙松勁退千尋”�？v覽我黨作風(fēng)建設(shè)的歷史，為什么會(huì)出現(xiàn)抓一抓有好轉(zhuǎn)、松一松就反彈的“怪圈”？歸根結(jié)底是因?yàn)橛行�黨員干部的理想信念不夠堅(jiān)定，宗旨意識(shí)還不夠牢固。因此，反“四風(fēng)”、改作風(fēng)，抓黨員干部的理想信念、思想覺悟是根本。

“志之所趨,無(wú)遠(yuǎn)弗屆;窮山距海,不能限也。志之所向,無(wú)堅(jiān)不入;銳兵精甲,不能御也”。在革命、建設(shè)、改革的各個(gè)歷史時(shí)期，為何有無(wú)數(shù)共產(chǎn)黨人能夠?yàn)榱它h和人民的事業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn)、英勇犧牲？支撐他們的就是堅(jiān)定的理想信念。理想的滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡，信念的動(dòng)搖是最致命的動(dòng)搖。對(duì)于黨員干部來(lái)講，“總開關(guān)”擰不緊，公私關(guān)系處理不好，世界觀、利益觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀不正確，各種出軌越界、跑冒滴漏就在所難免。思想上松一寸，行動(dòng)上就會(huì)散一尺。思想問題解決不了，作風(fēng)問題就永遠(yuǎn)不能解決。因此，各級(jí)黨組織務(wù)必加強(qiáng)黨員干部的思想教育，以“隨風(fēng)潛入夜、潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的黨性、道德和警示教育，讓黨員干部堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求，明底線、知敬畏，才能為反“四風(fēng)”筑牢思想防線，為改進(jìn)作風(fēng)涵養(yǎng)心理認(rèn)同，為聯(lián)系群眾強(qiáng)化精神動(dòng)力。

讓“四風(fēng)”與黨員干部在思想上“絕緣”，還要用制度確�！八娘L(fēng)”與黨員干部永遠(yuǎn)“不導(dǎo)電”。不良作風(fēng)具有反復(fù)性和頑固性，“四風(fēng)”問題更是痼疾頑癥，既要用思想治本，也要用制度治標(biāo)�！肮び�善其事，必先利其器”。制度在精不在多，在于務(wù)實(shí)管用，要突出針對(duì)性和指導(dǎo)性，不搞“牛欄關(guān)貓”。制度的生命力在于剛性執(zhí)行。要堅(jiān)持用制度管錢、管事、管人，做到制度面前人人平等，執(zhí)行制度沒有例外，不留暗門、不開天窗，讓制度成為硬約束，而不是橡皮筋，使之成為思想治黨的有力保障，成為從嚴(yán)治黨的有力武器。

黨要管黨、從嚴(yán)治黨，是我們黨一以貫之的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗(yàn),也是在長(zhǎng)期執(zhí)政條件下保持黨的先進(jìn)性和純潔性、增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要保證。堅(jiān)持思想治黨、制度治黨“剛?cè)岵��?jì)”，柔中有剛、剛中有柔，才能讓從嚴(yán)治黨收到實(shí)實(shí)在在的效果，使各級(jí)黨員干部不斷強(qiáng)化宗旨意識(shí)，把人民放在心中最高的位置，我們也才能永立不敗之地。