鄭端端
2016年09月05日16:22 來源:人民網(wǎng)-中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)
中共中央政治局常委、中央書記處書記劉云山在黑龍江調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào),要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,落實(shí)管黨治黨責(zé)任,加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作,扭住落實(shí)主體責(zé)任這個(gè)關(guān)鍵,實(shí)現(xiàn)考責(zé)問責(zé)的制度化規(guī)范化,推動黨組織書記把責(zé)任扛在肩上。(9月4日 人民日報(bào))
長期以來,地方和部門黨組織發(fā)揮了總攬全局、協(xié)調(diào)各方領(lǐng)導(dǎo)核心作用,但也面臨亟待解決的問題,比如,有的地方黨組織抓黨建“虛功虛做”,工作不上心、不出力、不用勁,只要領(lǐng)導(dǎo)“不重視”就偷工減料,組織生活“草草收場”,導(dǎo)致業(yè)務(wù)和黨建“一手硬、一手軟”。有的黨組織書記不履職不盡責(zé),把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)掛在嘴上,寫在墻上,流于形式,“會上強(qiáng)調(diào),會下忘掉”,沒有落實(shí)好黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,導(dǎo)致有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;一些黨組織書記對黨組織性質(zhì)、地位、職責(zé)等知之甚少,職責(zé)不明確、決策不規(guī)范,等等。如果任其發(fā)展,就會嚴(yán)重影響黨組織功能的發(fā)揮,給黨的作風(fēng)建設(shè)造成負(fù)面影響,損害黨的執(zhí)政根基。
問題是時(shí)代的聲音,是解決問題的導(dǎo)向。說到底,一些黨組織書記不想、不敢、不愿抓黨建的思想根源還在于只重“顯績”,輕“潛績”,把個(gè)人升遷名譽(yù)地位擺在第一位。習(xí)近平總書記曾一針見血地說,“如果我們黨弱了、散了、垮了,其他政績又有什么意義呢?”落實(shí)管黨治黨責(zé)任要抓住黨組織書記這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”,抓住主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”,筑牢黨組織書記抓黨建的“責(zé)任基座”,思想認(rèn)識上要“嚴(yán)”、責(zé)任擔(dān)當(dāng)上要“實(shí)”、制度規(guī)范上要“硬”,種好黨建“政治責(zé)任田”,為更好促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
思想認(rèn)識上要“嚴(yán)”。思想是行動的先導(dǎo),只有思想上清清楚楚,行動上才能明明白白;疖嚺艿每,全靠車頭帶。各級黨組織書記要牢固樹立“抓好黨建是本職、抓不好黨建是失職、不抓黨建是瀆職”的思想,把管黨治黨作為分內(nèi)之事、當(dāng)然之責(zé)和最大政績,履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé),負(fù)起黨要管黨的首責(zé),做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé),絕不可懈怠。要自覺把管黨治黨放在一切工作的核心位置,拿出更多時(shí)間、精力,親自謀劃、親自部署、親自推動、親自落實(shí),層層傳導(dǎo)壓力、層層擰緊螺絲、層層夯實(shí)責(zé)任,既要掛帥又要出征,敢于對不正之風(fēng)“亮劍”,敢于喊響“向我看齊”,當(dāng)好黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動者。
責(zé)任擔(dān)當(dāng)上要“實(shí)”!吨袊伯a(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》規(guī)定,“凡是不認(rèn)真履行從嚴(yán)治黨責(zé)任,造成本單位黨組織軟弱渙散、黨建工作削弱的;不履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,造成嚴(yán)重后果的,應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)黨組成員責(zé)任”。有權(quán)就有責(zé),有責(zé)要擔(dān)當(dāng),問責(zé)的“板子”狠狠打在黨組織書記及黨組成員身上,讓每一個(gè)黨組成員時(shí)刻警醒,繃緊責(zé)任的神經(jīng)。黨組織書記要自覺增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識,承擔(dān)該承擔(dān)的責(zé)任,明確責(zé)任清單,把黨建工作刻印在心上、扛在肩上、落實(shí)到具體工作中,一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé),以最講認(rèn)真的態(tài)度和釘釘子的精神,切實(shí)把壓力傳遞到位、把責(zé)任落實(shí)到位,推動全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任擔(dān)當(dāng)全方位、全覆蓋、無盲區(qū)、無例外。
制度規(guī)范上要“硬”。“制度不執(zhí)行,比沒制度危害更大!痹俸玫闹贫戎挥新涞綄(shí)處才能起到“規(guī)矩”之效。有責(zé)不擔(dān),正氣難彰;有錯(cuò)不糾,百弊叢生。要建立健全對各級黨組織“一把手”的考核評價(jià)機(jī)制,把管黨治黨納入陣地建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容,完善配套綜合性黨建責(zé)任評價(jià)考核體系,將抓黨建工作情況、干部的提拔任用和考核等硬指標(biāo)掛鉤,增加黨建的權(quán)重,做到考核干部考黨建,任用干部看黨建。同時(shí),要用好問責(zé)這把利劍,強(qiáng)化監(jiān)督考核,敢于動真碰硬,敢于亮劍、當(dāng)戰(zhàn)士不當(dāng)紳士,實(shí)現(xiàn)考責(zé)問責(zé)的制度化規(guī)范化,讓失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)成為常態(tài)。只有在落責(zé)、追責(zé)機(jī)制方面嚴(yán)起來、實(shí)起來、立起來,黨建工作責(zé)任制才能成為“硬約束”,黨組書記才能履行抓黨建第一責(zé)任人的職責(zé),成為從嚴(yán)治黨的書記。
世間事,做于細(xì),成于嚴(yán)。落實(shí)管黨治黨責(zé)任,加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作關(guān)鍵在于講認(rèn)真、抓關(guān)鍵、重實(shí)效。筑牢堡壘、強(qiáng)基固本,讓每一個(gè)黨組織書記都充滿生機(jī)活力,擔(dān)起責(zé)任,黨的領(lǐng)導(dǎo)才更加堅(jiān)強(qiáng)有力。
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